لندن، 5 يونيو 2024 – يسرّ شركة Quickers Venture أن تعلن عن استحواذها مؤخراً على حصة 70% من شركة Skill Nova Ltd. مع احتفاظ شركة RH GLOBAL VISTA LTD بحصة الـ 30% المتبقية. وتستعد شركة Skill Nova Ltd. التي تتخذ من لندن مقرًا لها، لإحداث ثورة في قطاع إدارة الموارد البشرية من خلال تقديم تقنية أصلية منبثقة من شركة Quickers Venture. يسلط هذا الاستثمار الاستراتيجي الضوء على تفاني شركة Quickers Venture في تطوير ممارسات الموارد البشرية وتحسين التوازن بين العمل والحياة من خلال دمج الذكاء الاصطناعي المتطور والتكنولوجيا العميقة والذكاء العاطفي في هذا القطاع.
إحداث ثورة في مجال الموارد البشرية والتطوير الشخصي
تكرس شركة Skill Nova Ltd. جهودها لإحداث ثورة ليس فقط في عمليات الموارد البشرية ولكن أيضاً في خطط الحياة الشخصية، بهدف الحد من التوتر وتعزيز النمو المهني. من خلال دمج التكنولوجيا العميقة والذكاء العاط في في منصتها، ستساعد الشركة في تعزيز وبناء مهارات وعادات جديدة، مما يجعل التطوير المهني أكثر سهولة وتأثيراً. إلى جانب ميزات الموارد البشرية الأساسية التقليدية، تدمج شركة Skill Nova التكنولوجيا العميقة والذكاء العاطفي في منصتها، مما يساعد على تعزيز وبناء مهارات وعادات جديدة، مما يجعل التطوير المهني أكثر سهولة وتأثيراً. والهدف من ذلك هو إطلاق العنان لإمكانات الموظفين وتوفير رؤى استراتيجية للموارد البشرية من خلال الابتكارات المدعومة بالذكاء الاصطناعي، مما يضمن ازدهار وظائف الموارد البشرية ونجاح الشركات. تتصور “سكيل نوفا” مكان عمل يتم فيه تبسيط كل مهمة من مهام الموارد البشرية لخدمة الأفراد، وإطلاق إمكانات كل موظف، وتصبح رؤى الموارد البشرية الاستراتيجية على بُعد نقرة واحدة. تجسد المنصة الكفاءة من خلال المهام الآلية لكشوف الرواتب والتوظيف وغير ذلك، مما يسمح لفرق الموارد البشرية بالتركيز على تعزيز ثقافة عمل استثنائية. وبفضل الابتكارات المدعومة بالذكاء الاصطناعي، لن تتمكن الشركات من رؤية المشهد الحالي للموارد البشرية فحسب، بل ستتنبأ أيضاً بمستقبل القوى العاملة لديها وتشكله.
يضمن النظام القائم على السحابة قابلية التوسع والأمان، ويتطور بسلاسة مع احتياجات العمل. سواءً كان توسيع نطاق شركة صغيرة ومتوسطة الحجم، أو توجيه شركة، أو الانطلاق مع شركة ناشئة، فإن نظام Skill Nova يضع وظائف الموارد البشرية في طليعة نجاح الأعمال.
حول توسيع نطاق فرص الخدمات – “مع شركة سكيل نوفا المحدودة.., كويكرز فنتشر أن تقدم الآن أكثر من مجرد أدوات تطوير الأعمال؛ فنحن نوفر بوابة لعمليات الموارد البشرية المحسّنة القابلة للتطوير والفعالة من حيث التكلفة، والأهم من ذلك أنها متكاملة ضمن خدماتنا الحالية. إن هذه الخطوة توسع بشكل كبير من فرص الخدمات لعملائنا، وتوفر لهم القدرات اللازمة لإدارة مواردهم البشرية بنفس الكفاءة والابتكار الذي يطبقونه في مجالات أخرى من أعمالهم.”
المبادرات الاستراتيجية
تستعد شركة سكيل نوفا لتنفيذ العديد من المبادرات المتطورة. فمن خلال تبسيط عمليات الموارد البشرية بدءاً من عمليات تأهيل الموظفين إلى إنهاء إجراءات التوظيف ومعالجة كشوف المرتبات من خلال تقنيات الويب 3.0، ستعمل الشركة على تعزيز الكفاءة التشغيلية. سيؤدي التطوير الشخصي للموظفين المستند إلى الذكاء الاصطناعي إلى تكييف إدارة المواهب لتتماشى مع التطلعات المهنية الفردية. سيتم استخدام تقنية البلوك تشين لضمان شفافية معاملات الموارد البشرية وموثوقيتها وتعزيز دقة تقييمات الأداء وخطط نمو الموظفين.
القيادة على رأس القيادة
ستتولى شركتا Quickers Venture و RH GLOBAL VISTA LTD الإشراف المشترك على إدارة شركة Skill Nova Ltd. وسيتولى قيادة الشركة المؤسسان المشاركان بياتريس رودريغيز و المهندس. Alberto Herrera Estarriaga وكلاهما مشهوران بخبرتهما وتأثيراتهما التحويلية في مجالات تخصصهما. ألبرتو هيريرا إستارياغا هو مهندس طيران بارع من جامعة بوليتكنيكا دي مدريد، ولديه شغف بحل التحديات العالمية في مجال ريادة الأعمال ورأس المال الاستثماري من خلال الابتكار. تمتد مسيرته المهنية لتشمل العديد من المناصب رفيعة المستوى، بما في ذلك مناصب قيادية في شركة كويكرز فينتشر وإيرباص وشركة LVMH وجنرال إلكتريك للنفط والغاز. وهو حاصل على ماجستير في إدارة الأعمال العالمية من كلية IE للأعمال وشهادات إضافية في الاستثمار البديل من كلية هارفارد للأعمال. يتحدث ألبرتو أربع لغات أوروبية، وتثري خبرته الدولية منظوره العالمي.
“يعد هذا الاستثمار في شركة سكيل نوفا خطوة استراتيجية لشركة كويكرز فنتشر، حيث يتماشى تماماً مع مهمتنا في تمكين رواد الأعمال من تحويل أي فكرة إلى مشروع تجاري ناجح. ومن خلال دمج حلول الموارد البشرية المتطورة التي تقدمها شركة سكيل نوفا في عروضنا لريادة الأعمال وعروض الشركات الداخلية والبنية التحتية لمنشئ المشاريع، فإننا نعزز بشكل كبير فرص الخدمة لعملائنا” .
وأضاف: “في السابق، واجهت العديد من الشركات تحديات في عمليات الموارد البشرية التي كانت إما مفقودة أو غير مكتملة أو باهظة التكلفة. مع Skill Nova، نحن نقدم مع Skill Nova أدوات ميسورة التكلفة تعتمد على الذكاء الاصطناعي تعمل على تبسيط إدارة الموارد البشرية، مما يجعل هذه الموارد في متناول الجميع، بما في ذلك الشركات غير الجاهزة للموارد البشرية.”
تتمتع بياتريز رودريغيز بخبرة كبيرة من خلال مسيرتها المهنية المتميزة في شركة باير وجنرال إلكتريك وإيرباص. اشتهرت بياتريز بقيادتها في مجال التكنولوجيا العميقة للموارد البشرية والابتكار الشامل، وقد استفادت من تقنيات الذكاء الاصطناعي والبلوك تشين والويب 3.0 لتعزيز تجارب الموظفين وقيادة الشركات. وقد شغلت مناصب مهمة مثل رئيس المواهب والتنوع والمساواة والشمول في شركة Bayer، والرئيس التنفيذي للعمليات للموارد البشرية في شركة Baker Hughes. ستركز خبرتها على دمج التقنيات المتقدمة لتبسيط عمليات الموارد البشرية وإضفاء الطابع الشخصي على تطوير الموظفين.
“تتيح هذه الشراكة لشركة RH GLOBAL VISTA LTD تقديم تقنيات الموارد البشرية المتقدمة إلى مجالات وعملاء جدد، ودعم نموهم ونجاحهم بطرق لم تكن ممكنة من قبل. من خلال الاستفادة من التكنولوجيا العميقة والذكاء العاطفي، يمكننا خلق أماكن عمل أكثر شمولاً وفعالية وإنتاجية، مما يدفع الابتكار والتقدم في جميع المجالات.”
التركيز والتوسع الإقليمي
من المقرر أن تحدث Skill Nova ثورة في مشهد الشركات الناشئة الأوروبية، مع التركيز على الأسواق الرئيسية في إسبانيا والمملكة المتحدة وإيطاليا وفرنسا. بالإضافة إلى ذلك، تتطلع الشركة إلى الاستثمار بنشاط في النظام البيئي المغربي، وتبحث عن شركاء جدد لتوسيع نطاق عروضها في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وتركيا. ومن خلال جلب تقنيات الموارد البشرية المتقدمة إلى هذه المناطق، تهدف Skill Nova إلى دعم نمو الأعمال ونجاحها بطرق لم تكن ممكنة في السابق. سيوفر هذا التوسع الاستراتيجي أدوات ميسورة التكلفة وقائمة على الذكاء الاصطناعي تعمل على تبسيط إدارة الموارد البشرية، مما يجعل هذه الموارد في متناول جميع الشركات، بما في ذلك الشركات غير المجهزة تقليدياً لأنظمة الموارد البشرية الشاملة.
للمزيد من المعلومات
لمعرفة المزيد عن كويكرز فينتشر وسكيل نوفا المحدودة، يرجى زيارة كويكرز فنتشر.
الاتصال بالصحافة
البريد الإلكتروني: hello@quickers.com انضم إلينا في هذه الرحلة المثيرة حيث نعيد تعريف مستقبل العمل والتطوير الشخصي مع شركة سكيل نوفا المحدودة، حيث تعمل التكنولوجيا على تمكين الأشخاص والبيانات على دفع عجلة النمو.
